Ministri i Administratës Publike, Goran Minchev, në një intervistë për TV24 paraqiti hapat kryesorë për reformën e administratës publike, duke theksuar nevojën për vullnet politik, zgjidhje ligjore cilësore dhe racionalizimin e burimeve njerëzore.
Ministri theksoi se garancia kryesore për një administratë publike efikase është ekzistenca e vullnetit politik brenda strukturës së pushtetit. "Kjo qeveri ka vullnet politik për të bërë reformat e para të nevojshme në administratën publike," tha Minchev.
Ai shtoi se ky paketë ligjore është një përmbledhje e zgjidhjeve dhe veprimeve me të cilat Ministria e Administratës Publike krijon rrugën për reformat në administratën publike për të gjitha institucionet ose për të gjithë aparatin shtetëror.
Zgjidhjet e reja ligjore parashikojnë edhe kritere shtesë për punësimet e reja, me qëllim shmangien e mundësisë për partizimin e administratës publike.
"Procesi i punësimit do të jetë trefazor, duke përfshirë kontrollin e dokumenteve, testimin dhe intervistën," theksoi ministri.
Ai shtoi se, për herë të parë në historinë e Republikës së Maqedonisë së Veriut, do të krijohet një Akademi për përmirësimin e punonjësve në sektorin publik dhe administratën, që do të mundësojë edukimin fillestar dhe të vazhdueshëm për punonjësit aktualë dhe të rinj në administratën publike.
Ministri theksoi se punonjësit në administratën publike nuk janë "të martuar" për një pozicion pune dhe se është parashikuar një paketë që përfshin shpërblime dhe ndëshkime.
"Këto ligje gjithashtu parashikojnë monitorimin e realizimit të detyrave të punonjësve në administratën publike, edukimin e vazhdueshëm, kontrollin dhe përmirësimin e njohurive të punonjësve sipas standardeve të BE-së," shtoi ai.
Ministria e Administratës Publike mbetet e përkushtuar ndaj reformave, duke krijuar një administratë publike moderne dhe efikase që do të rikthejë besimin dhe do të jetë në shërbim të qytetarëve.